#필립스코리아 사내강사양성 #사내강사양성과정 #엔지니어 #CS #교안작성법 #강의계획서작성법​이루다컨설팅은 지난 5월 필립스코리아 서울 본사에게 #사내강사양성과정 을 진행 하였습니다.​일시 : 2024년 5월 8~9일 장소 : 서울역 필립스 코리아 본사​​이루다컨설팅은 3년전 필립스코리아에서 의뢰한 #고객응대매뉴얼 을 현장에 있는 분들과 함께 제작하여 납품한 바 있고,이어서 현장 근무자(엔지니어)들 대상으로 스트레스과정 및 매뉴얼 실습 사내강사양성 과정등을 진행 한 바가 있습니다.​#필립스코리아 에서는 매뉴얼을 기반으로 한 강의 진행 하고자 사내강사 양성을 위한 과정을 #이루다컨설팅 에 의뢰하였고지난 5월 1박2일에 걸쳐 진행 하게 되었습니다.​​일반적으로 강사라고 하면 CS강사만 생각하기 쉽지만 #사내강사 는 CS(고객만족) 부분에 국한 된 것을 넘어서 다양한 컨텐츠를 다룰 수 있습니다.2일간 간 사내강사양성 진행 된 #필립스코리아 #사내강사과정은 강사가 활동하는 데 있어서 꼭 필요한 컨텐츠를 중심으로 구성 되었습니다.​모든과정이 중요하지만왜 사내강사를 해야 하는가? 에 대한 동기부여와 의미어떤 강의를 하려고 하는가? 교수설계와 목표의 구체화 _교안작성법/강의계획서 작성법강의안을 어떻게 만들 것인가? PPT,동영상, 도구사용 등어떻게 하면 내용을 잘 전달 할 수 있는가? 스피치와 사내강사양성 보이스집중도를 높이고 흥미를 불러 일으키는 방법_spot과 퍼실리테이션연습을 통한 나의 강의모습 _시강 등으로 구성 된 커리큘럼으로 진행 되었습니다.​요즘 추강사 도 많이 사용하는 다양한 도구에 대해서도 공유하였는데,그 전에 강의계획서를 작성하는 부분에 많은 시간이 필요했습니다.​#강의계획서는 강의를 하는데 있어서의 뼈대 이기에, 건물을 지을 때도 골격을 세우는 뼈대가 튼튼해야 사내강사양성 되는 것 처럼 강의를 구상할때는 뼈대가 튼해야 하기 때문입니다.강의계획서_교안작성법​예비 사내 강사들은 각기 다른 주제로 시강을 준비하였고,15~20정도의 강의는 현장에서 강의요소에 대한 피드백과 동시에 동영상으로 녹화해서 각 교육생에게 전달하였습니다아래 그림은 시강 당일 비슷했던 분위기를 GhatGPT로 그려서 표현해 보았습니다.​​추가영 강사는 현재 사용하고 있는 기술 몇개를 공유하였는데요.실제적으로 저작권과 사내강사양성 관련 된 부분(이미지등)과 현재 유료로 사용하는 부분을 소개 하기도 하였습니다.​예를 들어 PPT제작은 ★미리캔버스 와 ★망고보드 ★감마자료 조사등은 ◎1차는 구글 ◎2차는 GhatGPT ◎3차는 네이버 ◎ 4차는 DBpia(논문검색) 등을 예로 잔달하였습니다동영상은 ◆유투브 를 다운 받는 유료사이트 인 telezvr도 공개 하였죠...하하하​​예시] GhatGPT를 소개 감마를 통해 커리큘럼을 작성 사내강사양성 하는 방법도 알려드렸습니다.왜냐면 이 분들은 현직 엔지니어들이고 겸직으로 사내강사의 역할을 수행 하는 것이기 때문에 시간을 조금 효율적으로 사용하셨으면 하는 의미에서 알려드린거라는.....​참 세상 좋아졌지요...목차도 잡아주고, ai가 ppt 내용도 채워주고....※하지만 이 내용은 참고로만 해야지 ai가 정확한 내용이라던가, 모든 내용을 담는 것은 아니라는 것을 알아야 합니다.​2일간의 과정은 사내강사양성 이루컨설팅 고정연부원장과 추가영대표가 하루씩 나누어 진행 하였고,당일 강의를 마치로 귀가하는 길에 아주 기분 좋은 메세지를 받았습니다^^;;또한 담당자로 부터 또 한번은 메일 피드백으로 인해 추강사의 자존감은 하늘을 찔렀다는...ㅋㅋㅋ3년이 지났어도 또 믿고 맡겨 주셨기에, 최선을 다해 강의하고 내용 전달한 #이루다컨설팅 이었습니다#필립스코리아 #사내강사 들의 건승을 기원합니다!!!​​​사내강사과정 및 사내강사양성 강의문의​